様々な内容|在庫管理システムとPOS連動アプリで美容室の経営が楽になる

在庫管理システムとPOS連動アプリで美容室の経営が楽になる

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社員へのサービス提供とトレンドについて

会社では、様々な福利厚生を社員に提供し、働くための意欲向上や社員の心身のリフレッシュなどに努めているケースがある。その内容としては、保養所の提供や社員価格での商品の販売やサービスの提供、社員食堂の設置や社員旅行の企画など様々なものがある。 最近では、企業のコストカットの流れから、これらの福利厚生について削減される傾向にある。また、維持をしている場合についても、外部の業者のサービスを活用するなどコストを抑えながら福利厚生を維持する傾向が強くなっている。 例えば、保養所の保持では自社で保養所の不動産を保持するのではなく、外部の業者が保持する施設を割安で利用できるようにするなど、コストを抑える取り組みが加速している。

福利厚生に関する事業を行う業者について

福利厚生の外部委託は進んでおり、それらを扱う業者も様々登場している。例えば社員食堂などにおいては、外部業者が会社の中で食堂業務を展開するなどのケースが増えている。 また、住居などについても以前では、自社で不動産物件を保持管理しながら、社員寮や社宅の運用を行うケースが通常であった。しかし、最近では賃貸物件を活用し、それらの賃料を補助する形でサポートするケースが増えている。これにより、不動産業者についても、会社社員への賃貸物件の貸出のみならず、賃貸物件の物件提案や手配など一連の事務作業自体を請け負う業者も増えてきている。 こえらのように会社における福利厚生は、様々な面で外部委託が進んでおり、それらに対応する業者も様々出てきている。